2026年　みんなの宣言- 企業の宣言

富山野球キャリアナビは、野球選手のセカンドキャリア支援を通じて、SDGsの達成に貢献します。引退後の選手が自分に合った仕事を見つけ、安定した生活基盤を築けるよう、失業保険・退職給付金の正確な制度解説と転身事例の紹介に取り組みます。独立リーグの選手や外国籍の選手など、情報が届きにくい層への発信も強化し、キャリア支援における格差の解消を目指します。記事制作にあたっては専門家監修を徹底し、誰もが信頼できる情報に平等にアクセスできる環境を整えます。情報の力で選択肢を広げ、一人ひとりが尊厳を持って働ける社会づくりに取り組みます。

「中央区葬儀 はばたきグループ」は、家族葬を中心に低価格で高品質な葬儀を提供している中央区密着の葬儀社です。
使いやすい斎場をご案内、心を込めた温かな式を実現します。
ドライアイスや搬送・安置料が含まれた安心のプランに加え、24時間365日の対応や事前相談、葬儀後のアフターサポートも充実。こうした取り組みが評価され、大手口コミサイト「葬儀の口コミ」での口コミランキングでは、様々なエリアで1位を獲得しています。
初めての方も安心してご相談ください。

故人様への敬意を、環境への配慮と社会貢献という形でお示しします。私たちは持続可能な未来を築くことを誓います。

環境負荷の低減： プラスチック削減と再生可能素材の導入を推進。事務作業のデジタル化を推進し、資源を大切にする洗練された葬儀スタイルを確立します。

豊かな社会への寄与： 互いを尊重し合える職場環境を構築し、プロとしての誇りを持って地域に貢献。寄付や交流会を通じ、安心感のある社会づくりを支えます。

この街の美しい風景と、人々の笑顔を守り続けたい
住み慣れたこの街で、心安らぐお見送りを。私たちは地域社会と地球環境に貢献する取り組みを続けます。

街と自然への恩返し： 紙資源の節約や省エネを徹底し、街の清掃活動に励みます。環境に配慮した備品選びで、地球に負担をかけない葬儀を提案します。

みんなが輝く職場と街： 女性スタッフのキャリアアップを支え、誰もが生き生きと働ける場をつくります。福祉施設との連携や相談会を通じ、地域の絆を深めていきます。

「心」を込めた儀式と、「未来」を見据えた環境保護。私たちはこの両立を約束します。

クリーンな葬儀の提案： 案内図や手続きの完全電子化、脱プラ素材への切り替えを加速。地域の美化活動にも率先して参加し、環境保全をリードします。

多様性と地域共生： ジェンダー平等の推進とダイバーシティな職場づくりを実践。終活セミナーの開催や寄付活動を通じ、地域社会のパートナーとして歩み続けます。

故人様を送る温かな想いを、そのまま地球への優しさに変えていきたい。私たちは地域と環境に寄り添う葬儀社を目指します。

自然を守るお別れ： 使い捨て製品を減らし、環境負荷の低い素材を積極的に採用。省エネ設備の導入や節電に取り組み、温暖化防止に努めます。

手を取り合うコミュニティ： スタッフ一人ひとりが輝ける環境をつくり、地域の方々との対話を大切にします。福祉への貢献を通じて、誰もが笑顔で暮らせる社会をお手伝いします。

私たちは、故人様を偲ぶ「心」を大切にするとともに、次世代へ繋ぐ「未来」を守る責任があると考えています。

環境への配慮： 脱プラスチックを推進し、土に還る素材の活用や電子化によるペーパーレス化を徹底。地域の緑化・清掃活動を通じて、美しい街づくりに貢献します。

温かい社会づくり： 女性の活躍支援や働きやすい職場環境を整え、福祉施設への寄付や終活相談会を通じて、地域に安心の輪を広げてまいります。

【9. 産業と技術革新の基盤をつくろう】
昇降機の販売・設置から、改修・点検までを通じて、施設の“止まらない安心”を支えます。点検で不具合を早期発見し、事故の未然防止と安定稼働に取り組みます。

【12. つくる責任 つかう責任】
古いリフト・エレベーターのリニューアル・改修を提案し、設備を長く安全に使えるようにします。計画的な部品交換・更新でムダな廃棄を減らし、資源を大切にします。

【13. 気候変動に具体的な対策を】
省エネにつながる改修提案や、業務のペーパーレス化等を進め、事業活動による環境負荷の低減に取り組みます。

ソフィアワークラボは、3つの行動でSDGsの達成に貢献します。

第一に、傷病手当金や労災保険の正しい情報を届け、病気やケガで働けなくなった人が安心して療養できる環境づくりを支援します。

第二に、失業保険や年金免除など「知らなければ使えない制度」の情報格差をなくし、誰もが必要な知識にアクセスできる社会を目指します。

第三に、職業訓練やキャリア支援の知見を活かし、退職後の再出発を後押しする情報を届け続けます。制度を届けることで、人の暮らしと働き方を守る。それが私たちの役割です。

「BioChemi Lab」は、全ての人が平等に健康に関するサポート、質の高い教育を受けられることを望みます。

SDGs⽬標8「働きがいも経済成⻑も」の観点から、社員およびパートナーが柔軟に働けるリモート体制を整備しています。
⼦育て中の⽅や主婦の⽅など、出勤が難しい状況にある⽅でも、それぞれのライフステージに合わせて能⼒を最⼤限発揮できる環境を提供しています。

SDGs ⽬標 9「産業と技術⾰新の基盤をつくろう」の観点から、クライアント様の Web サイトのデジタルマーケティング⽀援を通して、Webの⼒でクライアント様のサービス・魅⼒を本当に必要としている⼈の元へ届けます。

SDGs目標13「気候変動に具体的な対策を」の観点から、ペーパーレス化や電子契約の推進、リモートワーク中心の業務体制により、事業活動に伴う環境負荷の低減に努めています。

目標8：働きがいも経済成長も

適切な資金供給の支援により、中小企業の経営安定と雇用の創出に寄与します。

目標9：産業と技術革新の基盤をつくろう

補助金を活用した設備投資やIT化を推進し、日本産業の生産性向上を支援します。

目標16：平和と公正をすべての人に

不正申請を排除し、透明性の高いサービスを提供することで、公的支援制度の健全な運用に貢献します。