2026年 みんなの宣言- 企業の宣言
SDGs(持続可能な開発目標)の理念に基づき、持続可能な社会の実現に取り組んでいます。従業員の健康管理や適切な休暇取得の推進、ジェンダー平等の徹底、節電・節水による環境保護、地域清掃への参加などを通じて、働きがいと社会貢献の両立を目指しています。さらに、時短勤務や時差出勤といった働き方改革を進め、すべての社員が充実した生活を送りながらパフォーマンスを発揮できる環境を構築しています。
キャリソック
私たちは、相模原市が掲げる持続可能な発展という理念に賛同し、尊厳あるお見送りを通じて、環境保全と社会活性化の両面から地域へ貢献することを宣言します。
環境分野においては、資源循環型社会の実現に向けたアクションを加速させます。脱プラスチックを強力に推進し、葬儀における消耗品を環境配慮型素材へ全面的に移行することで、環境負荷の大幅な低減を図ります。業務のデジタルシフトを断行し、ペーパーレス化による資源保護を徹底するとともに、エネルギーマネジメントの観点から電力使用の効率化を追求し、事務所の省エネ化を実現します。地域清掃や緑化への積極的な参画により、相模原の自然遺産を確実に未来へ繋いでいきます。
社会分野においては、多様性と包摂性を重視した組織運営を行い、地域社会の基盤を強化します。女性の登用拡大や職場環境の最適化を具体的に進め、誰もが能力を最大限に発揮できる体制を構築します。あわせて、市内の福祉活動やNPOとの連携を密にし、寄付や実務面での協力を通じて地域福祉を力強くバックアップします。終活セミナー等の啓発活動を戦略的に展開することで、地域住民の皆様が安心を実感できる、真に豊かな持続可能社会の構築に寄与してまいります。
中原区葬儀社 はばたきグループ
心温まるお別れの時間を大切に守りながら、この街の環境と人々の暮らしを支える持続可能な取り組みを続けています。
自然との共生を第一に考え、豊かな緑を守るための環境保護に力を入れています。お葬式で使用する備品についても、これまでの使い捨てプラスチックから、地球に優しい紙や生分解性の素材へと順次切り替えを進め、ゴミの削減に努めています。日々の活動の中では、地域の清掃や緑化活動に心を込めて参加するとともに、資料のデジタル化を推進して紙資源を大切に扱っています。事務所の明かりをLEDに変えるなど、小さな節電の積み重ねを大切にし、エネルギーを無駄にしない環境づくりを徹底しています。
また、共に暮らす人々が誰もが自分らしく輝ける社会を目指し、職場でのジェンダー平等や多様性の尊重を推進しています。女性がリーダーシップを発揮できる環境を整え、全スタッフの成長を支えることで、活気ある組織をつくります。さらに、地元の福祉施設やNPOへの協力を通じて地域の絆を深めるだけでなく、地域の皆様に向けた終活セミナーを定例開催するなど、誰もが将来への不安を解消し、安心して寄り添い合える街づくりのお手伝いをしてまいります。
宮前区葬儀社 はばたきグループ
私たちは、豊かな緑に恵まれた政令指定都市である相模原市と歩みを共にし、真心を込めたお見送りを活動の核に据えながら、地域社会と地球環境が持続的に発展できる未来を目指します。
まず環境への貢献として、相模原の美しい自然と資源を次世代へ引き継ぐため、脱プラスチックの推進や緑化活動を通じた環境負荷の低減を徹底いたします。葬儀の場においても、使い捨てプラスチック製品の使用を最小限に留め、紙製や生分解性素材といった環境配慮型の代替品への切り替えを積極的に進めます。また、事務所周辺の清掃や緑化に努めるだけでなく、資料や請求書の電子化を促進することで、ペーパーレス化と省エネルギーを追求し、待機電力の削減やLED照明の導入により、限られた資源を大切に守り抜きます。
さらに社会への貢献として、多様な人材がその個性を輝かせ、誰もが安心して支え合える地域社会の実現に尽力いたします。性別や年齢に関わらず、すべての従業員が働きやすい環境を整え、特に女性の採用や管理職登用を計画的に進めることで、ジェンダー平等の実現を図ります。地域の皆様との繋がりを深めるため、福祉施設やNPOへの支援を行うほか、終活セミナーの開催などを通じて、地域福祉の活性化と誰もが健やかに暮らせる社会づくりに貢献してまいります。
港北区葬儀社 はばたきグループ
職場環境改善ナビは、ストレスチェック研究ラボが運営する「職場環境改善」に関するメディアです。独自のストレスチェックツールや調査レポートを公開しております。「仕事のストレス」に関するお悩みは、ぜひ我々にご相談ください。
