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2024.4.10
生活関連サービス、娯楽業
さがみはらSDGsパートナー制度とは？
相模原市とともに、SDGｓの達成に向けた取組や地域課題の解決、SDGｓの普及啓発に取り組んでいただける企業・団体等を「さがみはらSDGｓパートナー」として登録する制度です。
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その他のサービス業電気、ガス、熱供給、水道業NPO・NGO農林漁業医療、福祉複合サービス業運輸、郵便業不動産、物品賃貸業卸売、小売業学術研究、専門・技術サービス業教育、学習支援業教育、研究機関金融・保険業建設業宿泊、飲食サービス業情報通信業生活関連サービス、娯楽業製造業その他 ～sora～
SDGsの取り組み
- 訪問（理）美容サービス
- 車いすユーザー・障がいがある方への着物の着付け
- 児童養護施設ボランティア活動
- 障がい者就労継続支援B型事業所「わが家」事業の連携と支援
- リサイクル着物の活用リメイク
- リサイクル着物の活用着付けアレンジ
- 出張/訪問photoサービス（ヘアメイク・着付け・撮影）
ＹＯＳＨＩＤＡ Ｈａｉｒ Ｄｅｓｉｇｎ
SDGsの取り組み
- 体にも環境にも優しいカラー剤を使用し、健康的な生活ができるようサポート
- 誰にでも差別のない接客
三菱重工相模原ダイナボアーズ
SDGsの取り組み
- 難病児とそのご家族への支援団体への活動サポート
- 市内小学校の「総合的な学習の時間」に参加
- 市内小学校と「タグラグビー出前授業」の連携
株式会社 JAPAN WELLNESS INNOVATION
SDGsの取り組み
- 老若男女問わず体を動かしたくなるフィットネス施設「９ＲＯＵＮＤ」の運営やＺＵＭＢＡをはじめとしたフィットネスクラブでレッスンを持つためのインストラクター養成を行うことによる、あらゆる世代の健康寿命を延伸、スポーツを通じた雇用の創出
trip hair salon HINATA
SDGsの取り組み
- 様々な理由で外出が困難な人のために訪問美容サービスを提供することによる、「すべての人に健康と福祉を」の推進
- 子育てをしている女性が働きやすい職場や、人に感謝されるやりがいのある仕事を提供することによる、「ジェンダー平等を実現しよう」「働きがいも経済成長も」の推進
- SDGsの普及啓発
有限会社 たけみや
SDGsの取り組み
- 正規雇用の維持
- 離職率の高くなる子育て期・介護期の勤務時間の自由度を設け、雇用を継続する取り組み
- パートタイム労働者でも、責任ある職務を与える等女性ならではの環境変化に対応し、働きがいを支える
- シニアの方がスムーズに来店できるバリアフリーの店内
- 来店しにくくなったお客様の送迎サービス
- 美容だけでなく健康も提供できる「リフレクソロジー」の導入
- 来店できなくなったお客様に訪問エステのサービスを検討
- ビニール製だけでなく、紙製のショッピングバッグをすべて廃止(有料化)
- タイベック製のオリジナルエコバッグを作成