17.パートナーシップで目標を達成しよう

「相模原をSNS で盛り上げる」活動個人」企業 団体 子どもも大人もすべての相模原にかかわる人と人とを繋ぐ活動。

・水や電気の無駄をなくす
・食品ロス削減の取り組み
・ゴミを減らし、分別を徹底する
・エコバックを持ち歩く
・社員・家族の健康を保持

地域の中小企業や農家の製品をQoo10を通じて広め、地域経済の活性化を支援

食べ残し無くそうポスターを店内に貼る。
ストローを紙にする。

・子供地球基金、グッドネイバーズ・ジャパンへの活動や寄付
・現場から出た資源ごみの分別
・尾瀬の水芭蕉の植樹
・雇用の促進
・職場でのジェンダー平等

子どもたちへの芸術的教育機会、子ども食堂やイベント開催、地域での雇用機会、特に女性管理職の創出などに取り組みます。

社員の安全と健康を支える環境整備や人材育成を推進し、働きやすい職場づくりを目指しています。また、インフラ整備を通じてお客様の満足度向上と環境対策に注力しています。法令遵守および倫理基準の徹底を図るとともに、セキュリティ対策に関する社員教育を強化しています。

当社は、パーソナルジム経営者向けにWEB 集客支援を行うことで、環境負荷の低減に貢献しています。従来の紙媒体を活用した広告やチラシ配布に頼るのではなく、デジタルマーケティングを活用することで、紙資源の削減につなが
ります。また、オンライン広告やSNS 運用を最適化することで、無駄な広告コストを削減し、エネルギー消費の効率化を実現します。さらに、データ分析を活用したターゲティング広告により、必要な情報を適切な顧客に届けること
で、過剰な宣伝活動を抑制。これらの取り組みを通じて、持続可能なビジネス成長を支援するとともに、環境配慮型のマーケティングを推進し、社会全体のエコロジー意識の向上にも貢献しています。

・合同会社FUMI は、Web メディア運営を通じて世界中がよりより未来になることを祈って活動やSGDs への取り組みしています。
・持続可能な開発目標（SDGs）を掲げ、地域課題の解決と活力ある地域社会の実現に向け取り組みを進めています。
・働きやすい職場環境の整備に力を入れ、柔軟な勤務形態や福利厚生を充実させ、社員の満足度を高めています。
・リモートワークで地方在住者でも働きやすい職場環境をつくります。
・リサイクルの推進、紙の使用削減、省エネルギーの実施など

環境に配慮したリユースを推進することを目的として、信頼される解体工事選びのキュレーションサイトとして、通常なら単純に取り壊される建物も、環境に配慮した解体方法や資材のリサイクルを重視する業者を積極的に紹介することで、持続可能な都市開発に貢献します。当サイトでは、解体後の建材を効果的に再利用したり、近隣環境への配慮を徹底したりする優良な解体業者の情報を提供し、環境負荷の少ない解体工事の普及を推進しています。

企業の広報活動はパンフレットやチラシ、ポスターなど紙での資料が多く使われています。「企業向けSDGs 動画制作・映像制作支援サービス」として、相模原市を含めた企業のクリーンな広報活動としてSDGs を推進します。また、産業の基盤を築きながら、平等に働ける環境も提供します。

電気工事を通じて、エネルギー効率向上と電力消費削減に貢献し環境負荷の低減を目指します。さらに、働きやすい職場環境の整備、リサイクルの推進、地域との連携、コンプライアンスの徹底などに努め、SDGs の目標達成に向けて努力してまいります。

日本初の福祉専門生協として、設立1989 年当初から少子高齢化社会を予測し、共同購入と福祉サービス等複合したサービスや活動を通して、市民一人ひとりの力を結集し、さまざまな社会問題の解決に向けて実践しています。誰もが安心して暮らし続けられる地域社会づくりに向けて、W.Coという働き方を推進し、たすけあい・支え合う市民参加型の地域づくりの実現をめざしています。

心と暮らしを整えて、わたしらしく。

*看護師 × 整理収納アドバイザーがサポートする、自分らしく心地よい暮らし*

モノの整理は気持ちの整理につながる、自分自身を大切にする第一歩。

お片付けを通して心が軽くなり、身の回りもスッキリすると、今よりもっと暮らしやすくなります。

ひとつひとつの選択を大切に、心と暮らしを整えるお片付け。

それは自分や家族、周囲の人びとの笑顔につながる。

持続可能な未来につながると信じて、自分らしく心地よい暮らし作りのサポートをしていきます。

・まちのおもちゃ屋として玩具を通してSDGｓ活動に関わりたい
・まちのコインに参加している
・玩具業界が取り組んでいるSDGｓ活動について紹介したい

豊国屋では、相模原市に古くから伝わる「津久井在来大豆」を継承し、自分たちの手でも育てながら、その生産過程の中で地域の子どもたちと共に農業にふれあい、また味噌づくりや学校給食を通して食育活動を実践しています。

増え続けている不登校問題に学習支援を通して関わり、地域の機関、団体、企業と関わることで子どもたちの将来にわたっての支援につなげていきたい。同時に学校の教員不足の問題、いじめ問題など学校が持続できる仕組み作りに取り組むとともに、インクルーシブ教育、共生社会の実現を地域の機関、団体、企業と連携して、取り組んでいきたい。

相模原市役所 みんなのSDGs 推進課の皆さまと協業し、ルミネ町田店9F レストランフロアにて相模原市のSDGs 等に関する事例をご紹介するなど、SDGsの意識向上に取り組んでおります。

・外国人向け日本語教育で就労機会と生活の質を向上。（目標4・8）
・企業向け日本語研修で外国人労働者のスキルと活躍を促進。（目標4・9）
・登録支援機関と連携し、適切な就労環境を整備。（目標8・17）
・教育支援で言語の壁をなくし、社会参画を促進。（目標11）
・企業・教育機関・自治体と協力し、日本語教育と就労支援を強化。（目標4・9・17）

相模原および神奈川の水源の水環境を守り水質を改善するために自ら作って使う石けん生活を推進し、地域のみんなで楽しく集い作ることで石けん生活への切り替えをスムーズにし、使い続けることで水から始まる自然環境への意識を高めることを目的としています。津久井湖周辺を中心に地域の皆さんで集いながら専門家の元楽しく石けんを作っています。作って使うことをテーマに石けん生活の意義や必要性に共感して自分たちの住む自然環境を大切にする気持ちを分かち合います。活動の拠点を複数持ち制作後は地域の食材でカフェタイムを持ち地域の交流の場にもなっています。また、依頼によりフェスタやマルシェなどに講習会ワークショップ参加もしています。