08.働きがいも経済成長も

さがみはらSDGsパートナー制度とは?
さがみはらSDGsパートナー制度とは?

相模原市とともに、SDGsの達成に向けた取組や地域課題の解決、SDGsの普及啓発に取り組んでいただける企業・団体等を「さがみはらSDGsパートナー」として登録する制度です。

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日本化工機材株式会社

日本化工機材株式会社

SDGsの取り組み

  • 他社とのマッチングにより、気候変動を考えた安定した農業をタイで展開する。
  • 途上国の誰もが少額の投資で付加価値のある農業展開出来る技術を提供する
  • 再生紙を使った製品開発を推進することで、森林資源の保護や、水源の保全に貢献する。「すいふよう」の推進によって、「垂れ流し」実態の改善による、防疫対策貢献する。
  • 省力化機器、LEDの導入を積極的に行う。
  • 不燃・難燃紙管の建材展開・新たな生活様式、働き方変革等にマッチする商品開発。紙管製ワークスペースを提供する。
  • ISO14001・9000活動を通して、環境に配慮した製品作りやロスを出さない製品作りを徹底する。
  • 他業種との連携による、グローバル産業形成によって、より大きな地球規模の取り組みにつなげていく。

一般社団法人 日本経営士会(AMCJ)・南関東支部

一般社団法人 日本経営士会(AMCJ)・南関東支部

SDGsの取り組み

  • AMCJ の保有するSDGs 経営構築ノウハウ・支援力などをマルチステークフォルダー(企業、団体、自治体など)との連携でより強固なものにし、中小企業等へ展開
  • SMB の事業発展を様々な経営支援で支えるとともに、神奈川県の推進するSIM の推奨活動を通じ、県内SMB を中心にSDGs 経営の普及を支援
  • AMCJ の全国組織を活かし全国へのSIM 普及のすそ野拡大に貢献

日本GLP株式会社

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SDGsの取り組み

  • 再生可能エネルギー、省エネルギー化への取り組み
  • 雨水・井水の利用、トイレ機器更新・節水装置の設置
  • BCPへの取り組み
  • 地域の防災拠点としての貢献
  • テレワークをはじめとした多様な働き方の促進

一般社団法人 日本探偵興信所協会

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SDGsの取り組み

・働き方改革、育児と仕事の両立を叶える、といったワークライフバランスを重視し、さらに、ジェンダー平等の実現、女性リーダーの育成と輩出にも力を入れます。

・地方創生テレワーク、働き方改革を推進し、従業員や加盟員一人一人がやりがいを持って仕事に取り組める環境を作るため、ダイバーシティ&インクルージョンの考えを取り入れ、労働環境改善に取り組んでいます。

・森林資源の有効活用として、文書の電子化や電子契約の活用、Web会議の推進やエコ素材の活用にてペーパーレス化に取り組んでいます。

・ボランティア休暇制度を導入し、ビーチクリーン活動や森林ボランティアなど地域・社会活動へ積極的に参画できる仕組みづくりを実施しています。

日本板硝子株式会社 相模原事業所

日本板硝子株式会社 相模原事業所
日本板硝子

SDGsの取り組み

  • ゴミの削減と廃棄物の再利用を実施し、電力管理と省エネ活動を推進し、排水の再利用と管理を行い、環境に配慮した事業所運営を行っている。
  • 環境、SDGs、カーボンフリーに関する教育・啓発を行っている。
  • 抗菌・抗ウイルス膜付きガラス NSG Purityを企画・販売している。
  • 電力消費が少なくコンパクトな光学部品セルフォック・レンズ・アレー等をコピー機用に製造し、社会の省エネ・省資源に役立っている。

株式会社日本フードエコロジーセンター

株式会社日本フードエコロジーセンター

SDGsの取り組み

  • 「食品ロスに新たな価値を」という企業理念の下、食品廃棄物を有効活用するリキッド発酵飼料(リキッド・エコフィード)を開発し、廃棄物処理業と飼料製造業の2つの側面を持つ新たなビジネスモデルを実現(「第2回ジャパンSDGsアワード」内閣総理大臣賞(最高賞)受賞)
  • 障がい者就労支援施設やシルバー人材センターに作業の一部を委託し、弊社にも働き手にもメリットのある「人間らしい雇用」の促進に貢献

日本プラミング株式会社

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SDGsの取り組み

  • 社員の健康維持管理につながる充実した福利厚生
  • 設備業者として安全・安心の水を市民にお届けします
  • 働き甲斐を感じられる職場環境を目指します
  • 持続可能なインフラ整備に貢献します

日本山村硝子株式会社 東京工場

日本山村硝子株式会社 東京工場

SDGsの取り組み

  • ガラスびんの3R(軽量化:リデュース、再使用:リユース、再利用:リサイクル)を積極的に推進
  • 環境負荷の少ないエネルギー源、高エネルギー効率への移行促進へ前向きに挑戦
  • 技術やスキーム事業基盤と業界知を加え、市民・行政・企業と連携し広く展開することで、持続可能な社会を実現に貢献します

株式会社 日本油機

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SDGsの取り組み

  • プラスチックリサイクル装置の製造販売により廃プラスチック削減
  • プラスチック成形機の材料乾燥を無くすことでCO2削減
  • ゴミの分別、エコキャップ回収、古紙のリサイクル、省エネの推進
  • 女性活躍を推進し積極採用・役職登用、産休・育休制度で働きやすい職場づくり
  • 社内5S(整理・整頓・清掃・清潔・躾)徹底し社内やお客様への安全配慮、働きやすい環境づくり

行政書士法人 NEKTON

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SDGsの取り組み

  • 事務所内蛍光灯のLED化や使用しない季節の動力電源はブレーカーを切るなどの環境対策を行っています。
  • 女性スタッフの割合を50%以上としています。
  • 外国人の在留を支援する業務を行い、ダイバーシティの実現に貢献しています。
  • 許認可業務を通じて、地域の中小企業の成長を支援していきます。

根津鋼材株式会社 相模原事業所

根津鋼材株式会社 相模原事業所

SDGsの取り組み

  • DXの推進により、紙使用量の削減を目指します。
  • 積極的な資格取得支援を行い、社員のスキルと意欲向上を目指します。
  • 加工指示書発行業務のAI化を行い、時間外労働時間の削減を行う事でワークライフバランスの実現を目指します。

株式会社 ネットフィールド

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SDGsの取り組み

  • 自然素材による産業廃水の軽減商材の開発
  • 100%自然素材を使用した除菌・抗菌商品の開発・販売
  • 動植物から生まれた再生利用可能な資源やフードロスを使用した新たな資源開発
  • 障がい者雇用の推進

パーソナルアシスタント相模原

パーソナルアシスタント相模原

SDGsの取り組み

  • 重度の障害者でも気兼ねなくいつでも街に繰り出すことが出来る介助サポートを実施します。
  • イベントの開催を通じて地域住民の方たちとの交流を図っています。
  • 定期的に街(営業所の周り)の清掃活動を実施しています。
  • バリアフリートイレを開放し、障害がある方の住み続けられるまちづくりに貢献します。
  • 発電機を用意し、重度な障害がある方の住み続けられるまちづくりに貢献します。
  • SDGsを社内で周知し、個人が暮らしの中で取り入れられることを後押しします。

ハイディールパートナーズ株式会社

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SDGsの取り組み

  • 事業承継問題の解決を通じた企業の持続的成長を支え、中堅・中小企業の企業価値向上に貢献
  • 相模原市の後継者不在のオーナー経営者様を中心に、廃業せず事業承継を進めるための具体的な選択肢や関連する情報を啓蒙

芳賀建設工業株式会社

芳賀建設工業株式会社

SDGsの取り組み

  • エコアクション21を認証取得し、社員の意識向上に努めている
  • 事務所照明にLED設置。節電・こまめな消灯の促し
  • 空調温度の適正化、節水のよびかけ
  • エコドライブの実施
  • 廃棄物削減、ゴミ分別の徹底。月に1回の地域清掃
  • 女性の活躍を推進、社員の資格取得支援。

株式会社 ハギワラ

株式会社 ハギワラ

SDGsの取り組み

  • 公共工事の施工に携わり、道路改良・河川改修・下水道耐震化等のインフラ工事を通じ地域社会に貢献してまいります。
  • 現場で使用する重機において振動、CO2等を削減した環境に配慮した対策型を使用しています。
  • 事務所内の照明のLED化による省エネ、FAXのやり取りをメールで行いコピー用紙の使用量削減を取り組んでいます。

萩原製畳有限会社

萩原製畳有限会社

SDGsの取り組み

  •  畳替えの際に出る古いゴザや畳縁を農家さんや工務店さんなど欲しい方に差し上げリサイクルし、ごみの減量に努めている。
  •  イ草の香りによるアロマセラピーで心身の健康を促していただく為に熊本産の国産畳表を積極的にお勧めしている。
  •  相模原市と災害協定を結ぶ準備を進めている「5日で5000枚の約束」に参加している。
  •  当社オリジナルの畳グッズや黄金の「金華畳」など新しいチャレンジを積極的に行っている。

橋本商店街協同組合

橋本商店街協同組合

SDGsの取り組み

  • 若者の職業的自立を支援する機関「NPO法人さがみはら若者サポートステーション」と連携することによる、引きこもり経験者に対する職業トレーニングの実施
  • 引きこもり経験や対人コミュニケーション不足が働く事に対して悩みの種となってしまった若者の就業支援をしている「さがみはら若者サポートステーション」と連携による、3ヶ月程度の長期の職業トレーニングの実施
  • 簡単な事務作業をはじめ、電話の対応、ポスターやチラシ等の配布物を加盟店舗へ持参など、通常業務のサポートを職業トレーニングの一環として実施
  • 各イベント実施時のの企画立案から実施までのお手伝いや、平常時の運営サポートを職業トレーニングとして実施

8-18

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SDGsの取り組み

  • 障害者の生活介護事業所として、利用者一人ひとりの個性に合った仕事(やりたいこと)を見つけ、実現に取り組んでいる。
  • 「一般社団法人さがみ湖 森・モノづくり研究所(MORIMO)」と協働し、相模原市の森林から発生した間伐材を活用した文具やグッズ、食器を制作している。これまで、相模原市議会、SDGs推進室他に納品したSDGsバッジや、SDGsパートナー登録証の盾などの実績あり。

Happy Smile Nurse

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SDGsの取り組み

  • 性教育を通じて、自分を大切にすることで相手も大切にする心を育てる。
  • 男女差や年齢差、人種の差なく平等に生きていく大切さを知る。
  • 様々な心をもつ人がいることを知り、ジェンダーレスについて認識する。
    食を伝えることで、自らが健康でいることの大切さを知り②食料を大切にすることや、食の循環を意識することを知り、食へのありがたさを感じる。
    上記のような内容をメインに活動しています。