相模南不動産事業協同組合 ホームページへ SDGsの取り組み 組合員を対象に、不動産事業に関する知識の普及を図る為の研修会及び情報提供等を行い、組合員の資質向上及び不動産業界発展への貢献をめざし取り組んでいる 人的交流・情報交換・ビジネスチャンス拡大の場として意見交換会等の交流会を行っている
さくらアドバイザーサービス SDGsの取り組み 石田三成の旗印「大一大万大吉」を企業理念としています。「一人が万民のために、万民は一人のために尽くせば、天下の人々は幸福(吉)になれる」という意味で、ラグビーの合言葉“One for all ,all forone.”(一人はみんなのために、みんな一人のために)にも通じるものです。常にクライアントとのチームワークを考えた経営を行います。 備品は「長く使えるもの」を基準に導入しています。 地域資源を活用した経営コンサルティングを展開しています。
Sustty合同会社 SDGsの取り組み SDGsを拡げるためのSNS運営 SDGsアクションの日本最大データベース運用 SDGsデータのAI解析によるSDGs活動改善提案サービス 各種SDGs関連の講演、イベント開催 勤務場所を選ばず、通勤による移動ロス削減
有限会社 佐藤建興 ホームページへ SDGsの取り組み 性別、年齢を問わず、継続的な雇用を維持している 平均年齢59歳 空き家問題を改善し、土地の有効活用を図る 解体工事による廃棄物の仕分けをし、リサイクル及び廃棄物発生の大幅削減 工事現場での重機及び車両の二酸化炭素の排出削減 解体工事によって発生した廃プラスチックの削減及び海洋流出を防ぐ
株式会社 佐藤建築 ホームページへ SDGsの取り組み 地域に根付いた経営だけではなく社会貢献活動を通じて地域課題や環境問題の改善への積極的参加や、地元の材木を利用することによる未来の自然環境への貢献 青年会議所や商工会などの団体に所属し、あらゆる地域問題の課題解決や商工の発展に積極的に取り組む 移動手段の車や工具だけでなく、お客様の住む家にもエネルギーの消費削減を推進し、高気密・高断熱の家づくりを中心に、体に優しい自然素材の住宅を提供
有限会社 サトウ草木 ホームページへ SDGsの取り組み 水源地域の森林の保全・普及啓発及び水源地域の集落の活性化を目標として、県の補助事業を活用した民有林の森林整備、森林教室の開催や普及活動への協力、地域人材の雇用に取り組んでいる 再生可能エネルギーへの取り組みとして、間伐材の有効利用を検討している
佐藤畳店 ホームページへ SDGsの取り組み 熊本県いぐさ生産農家から直送して顔が見える国産畳を提供してます。 畳を通じた地域活動のお手伝いをさせていただいています 災害時畳プロジェクト「5日で5000枚の約束」や「健康畳店会」に加盟するなど、住みやすい街づくりに協力をさせていただいています。 畳材を使ったハンドメイド作品を作っています。 座布団の始まりと言われる畳の上に置いた「しとね」を製品化した「ござぶとん」が令和3年度相模原市トライアル発注認定製品になりました。
有限会社 佐野屋商事 ホームページへ SDGsの取り組み 全てのお客様に、住環境を提供する取組み 社員の資格などの習得をサポートし、教育の機会を提供する取組み 社員の家庭状況を考慮し、働きやすい環境を提供する取組み 社員の健康診断を毎年実施し、社員・家族の健康を守る取組み 地域活動への参加を通して地域企業・団体と協力し、地域活性化・経済発展へ寄与する取組み
株式会社 Safamii ホームページへ SDGsの取り組み ストレスケア・不安や孤独を感じる人に向けた“お出かけによる気分転換”機会の提案を行っています。 アプリケーション上で取得する心理状態のデータを活用し、ユーザーの健康増進に貢献し、すべての人の健康的な生活と福祉の促進をめざします。
座間木工 有限会社 ホームページへ SDGsの取り組み ZEH 基準に達した住宅(ZEH 基準判定を依頼)や⾧期優良住宅の普及 LCCM 住宅についても理解を深め、今後取り組めるよう準備中 リフォーム等でも、用途に合った高性能な断熱材や調温建材の使用を推奨するなど、室内の空気温度や湿度の維持ができるような住宅を提供 木材販売もしていることから、国産及び合法木材の使用確認 パートを含めた従業員数7 名中、女性3 名とジェンダーレスにも心掛けている
Saltista 橋本 FC ホームページへ SDGsの取り組み サッカーを通じて、地域の人が健康になるようなスポーツイベントを定期的に開催している。 サッカーを軸に、さまざまな団体と共同で、障がい者や子どもへの差別をなくす/それらの人々を知る機会(スポーツ大会)を作る。 未来を担う学生が主体となって活動することで、若者のやりがいや成長にコミットした活動をしている。(広報活動、上記地域貢献活動など)
Salon Lucia イカロス株式会社 ホームページへ SDGsの取り組み 各々の従業員に合わせたカリキュラムで、本人の適正を考えながら人材育成に取り組んでいます。 社員のほとんどが女性です。女性の働きやすい職場を目指しています。 産休・育休や、年5日の年次有給休暇を確実に取得しています。 紙カルテの電子カルテ化、タブレットを積極的に活用した報告など、業務をペーパーレスで実現しています。
株式会社サン・ライフ ホームページへ SDGsの取り組み 女性を積極的に役職、管理職に採用し、女性の活躍できる環境整備を推進しております。 障害者就労支援作業所との連携し、箸袋制作やチラシ封入などの作業を依頼しています。 ドライアイスに代わるご遺体保全技術としてエンバーミングを推進することにより、CO2削減に取り組んでいます。 地域教育への貢献として、積極的に職業体験の学生受け入れを行っています。 ・全施設バリアフリーの多目的トイレを完備し、高齢者や障碍者が安心して利用できる施設づくりに取り組んでいます。 ハイブリッド車を積極的に導入し、温室効果ガスの排出防止に努めています。
株式会社 サンエー総建 ホームページへ SDGsの取り組み 社員全員の人間ドックや健康診断、インフルエンザ予防接種などで健康管理のサポート及び、保険の加入などですべての人健康と福祉に貢献します。 国家資格取得支援、資格手当、有給休暇取得促進などで、質の高い教育と働きがいの向上から、経済成長を目指します。 補修、耐震補強などの公共インフラの工事で、住みつづけられるまちづくりに貢献します。
山京建設株式会社 ホームページへ SDGsの取り組み 取扱建築物への高効率冷暖房や断熱、LED照明など省エネルギー仕様と健康生活環境の積極的導入 社内照明のLED化など省エネルギーの導入 プラスチックごみの削減など4Rの推進への取り組み
三伸建設 株式会社 SDGsの取り組み 従業員の健康管理を経営的な視点で実践する健康経営優良法人としての取り組み 社内の照明のLED化や太陽光パネル及び蓄電池の設置など、省エネの導入促進 文房具、備品などの購入時はその3割以上をグリーン商品に 自主的な地域清掃活動の実施及び地域のボランティア活動に参加