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2024.4.10
さがみはらSDGsパートナー
さがみはらSDGsパートナー制度とは？
相模原市とともに、SDGｓの達成に向けた取組や地域課題の解決、SDGｓの普及啓発に取り組んでいただける企業・団体等を「さがみはらSDGｓパートナー」として登録する制度です。
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株式会社 細野測量
SDGsの取り組み
- 職業講和事業「地域の先生」のウェブ配信や母校である相原高校への出前授業
- 法務局への登記申請をオンラインへと切り替え、ペーパーレス化の推進
- 境川クリーンアップ作戦への参加
- SDGsの普及啓発
特定非営利活動法人 ほっと
SDGsの取り組み
- 障害福祉サービス事業（生活介護）を通して、障害者の方の自立支援、社会参加、人権擁護、虐待防止、差別防止を推進
- 障害者虐待防止法、障害者差別禁止法等の職員研修を通して啓蒙
- 地域包括支援センターや地域の医療機関とともに、新鮮で安全な地場野菜などの販売をすることによる、地域の連携の推進
ポップコーン株式会社
SDGsの取り組み
- 弊社のサービスであるサイト運用をするにあたり、半リモートワークでの業務を行うことで新型コロナウイルス感染症対策を行う
- 主婦層の積極的採用で、女性の結婚後、産後の家事との両立を叶える
- 地元人材や主婦層の積極的採用により地域経済活動を活発にしていく
- 業務のほとんどをペーパーレス化し環境に配慮した会社活動を行う
- ICT化を進め、長時間労働の削減を図る
- 定期的な健康診断、ストレスチェックや面談で身体と心の健康をはかり、働きやすい職場環境の構築を行う
合同会社Potato
SDGsの取り組み
- 弊社サービスにより、雇用問題や売上減少・健康問題を解決していきたいと存じます。
株式会社 ほねごり
SDGsの取り組み
- すべての人に健康と福祉を
⇨整骨・鍼灸事業を通しての健康づくりや、介護老人施設へのボランティアマッサージ等を実施 - 質の高い教育をみんなに
⇨健康教室、健康指導、小学校への座り方指導等を実施 - ジェンダー平等を実現しよう
⇨女性リーダーの任用、女性比率の向上、LGBTの雇用、産休育休の取得 - 働きがいも 経済成長も
⇨雇用の創出、障害者雇用 - つくる責任 つかう責任
⇨医療機器・施設資材リユース、リサイクルの実施
株式会社 ホンダカーズ神奈川西
SDGsの取り組み
- 環境に配慮した車の販売・・・ハイブリッド車や電気自動車など、環境に配慮した車の必要性や社会的意義をお客様へ分かりやすくご説明しております。
- 社用車のエコカー導入・・・社用車にはエコカーを導入し、環境に配慮した活動を行っております。
- 地域の子供たちに向けた体験の場を提供・・・地域の子供たちにカーエンジニアの仕事を体験する職業体験イベント「キッズエンジニア」を開催。未来の担い手になる地域の子供たちに、働く喜びや学ぶ楽しさを感じていただく場を提供しています。
- 「健康経営優良法人」に認定・・・従業員の健康を経営的な視点で考え、様々な取り組みが従業員の健康に対し、有用であることを確認し、維持することを目的として「健康経営優良法人」の認定への取り組みを推進しております。
- 健康経営支援保険への加入・・・健康経営支援保険のアプリで健康診断の結果から将来の健康リスクを予測し、日々の生活状況を踏まえ、改善に向けた取り組みやアドバイスにより、１人ひとりの健康増進をサポートして社員の健康を守ります。
- 両立支援・女性活躍推進の実施・・・次世代育成支援対策推進法に基づき、従業員の仕事と子育ての両立を支援するための行動計画を、また女性活躍推進法に基づき、女性が就業継続し、活躍できる雇用環境の整備を行うための行動計画を策定しております。
株式会社 ホンマ電機
SDGsの取り組み
- 環境認証エコアクション21を取得することによる環境経営
- 事務所の電気の太陽光発電の採用
- 社用車のハイブリッド車への入れ替え
- 国際NGOオイスカを通じて、森林ボランティアへの参加
- 工事発生廃材の適正処分
株式会社 マーク電子
SDGsの取り組み
- 社内の照明のLED化の設置、省エネ野菜生可能なエネルギーの導入
- プラゴミの削減・割り箸利用廃止（環境に身体に優しい安心して使えるお箸利用）
- 地球環境（気候危機）；ペーパーレス化・電力の削減・CO２排出・梱包材の削減
- 被災地支援活動
- SDGs普及活動
有限会社 マイアクセコム
SDGsの取り組み
- 社内での節電、節水、ペーパーレス化の促進
- 時差出勤や在宅勤務・テレワークの導入
- 差別・ハラスメント行為の一切を排除
- 定期的な健康診断での健康維持の促進
- 寄附活動でのSDGs支援
- 橋本駅、相模湖周辺のホテル、飲食店に取材で訪問時、パートナー制度の募集要項の配布や説明による事業の普及活動 を行う
マイネム株式会社
SDGsの取り組み
- emmyWash（エミーウォッシュ）は、笑顔を感知すると除菌液が噴霧する装置です。笑顔の循環経済の実現を目指し、笑顔づくりと感染症予防に貢献する「社会装置」としての役割があります。emmyWashを設置することにより、笑顔数がカウントされ、恩送り・感謝のお金「emmy(エミー)」としてemmyBank（エミーバンク）協会によって貯金されます。貯まったemmyは、笑顔づくりと感染症予防の支援活動に貢献していきます。初期普及フェーズでは、主に教育機関や地域コミュニティなどへemmyWashが無償レンタル提供される予定です。
多くの人々の生活する環境を健康で、豊かに、そして笑顔の溢れる世界にできるよう、SDGsへの取り組みとして活動を継続していきます。
株式会社 マキシム
SDGsの取り組み
- 基板実装作業において、ハンダを使わない環境にやさしいプレスフィットコネクターの圧入作業を行っている。
株式会社MAGEEEK
SDGsの取り組み
- 海外留学や英語学習の情報を無償で提供することで、情報格差を解消し、より多くの人々が教育を受ける機会を得られるよう支援しています。
- 女性の採用や女性が活躍できる環境づくりを積極的に進めています。女性が働きやすいフルリモート環境の提供や、女性が育児と仕事を両立できるような柔軟な勤務時間制度の導入を行っています。
- 地球環境に配慮したビジネスを行うために、フルリモートで働くことで、通勤によるCO2排出を減らしています。また、オフィスでもリサイクルを徹底するなど、環境に配慮した取り組みを行っています
MagicBreath
SDGsの取り組み
- 呼吸法、マインドフルネスの個人、企業へのレッスン、コーチングの指導
- どんな人でもできる呼吸法で免疫力を上げ、身体も心の健康にします
- マインドフルネスの実践で生きる力を養える教育
- 企業で呼吸法の実践を取り入れ生産性を上げて、気持ちよく働きながら企業の生産性をあげます
- 瞑想によって違いを認め、不平等な考え方を改めることができます
- いがみ合うことを減らし日常の平和をすべての人に与えることができます
株式会社 松尾商行
SDGsの取り組み
- 希望するすべての女性社員が継続就業できるよう、妊娠・出産・復職時における支援に取り組むための行動計画を策定
- LEDや太陽光、蓄電池の販売を通じ、省エネや再生エネルギーの促進
- 電設資材を通じ安全、強靭な建物建設による老若男女の皆が住み続けたいと思えるまちづくりを支援
- 災害時の電気とあかりを守る防災タワーの販売促進で街の防災ステーションの拡充による安全と命を守る存在へ進化
株式会社 マツダロジスティックス
SDGsの取り組み
- GPSデジタコ、通信型ドラレコ、車両安全装備（衝突軽減装置等）の導入
- 時間外労働の削減
- 車両事故、労働災害防止対策
松原日本画ワークショップ
SDGsの取り組み
- 女性が多く在籍しており、日本画中心の創作活動を通して研修を行うことによる、文化振興から人の繋がりや街の賑わい、女性活躍の推進
有限会社 まつもと運送
SDGsの取り組み
- グリーン経営認証、Gマーク、働きやすい職場認定、ホワイト経営を取得
- 社内照明のLED化、プラゴミ削減、空調機器の調整、マイカップの使用
株式会社 松元組
SDGsの取り組み
- 社内照明のＬＥＤ化等、省エネ及び再生可能エネルギーの導入促進に取り組んでいる。
- ＦＡＸ及び社内連絡等から紙使用の脱却。
- 地域の清掃活動を積極的に行っている。
- 環境保全を意識して、道具及び重機等省エネ使用を使っている。
まままま
SDGsの取り組み
- 自らの生活の中で出来ることを中心に発信：オンラインでのSDGsおはなし会や読み聞かせ、お譲り会の開催、食品ロスの削減・免疫力アップについての配信、援農やごみ拾い、ソーラークッキング会などを行っている
- 日々の生活での生ごみ削減（コンポストによるたい肥化含む）、プラごみの削減、リサイクル、太陽光パネルの設置を行っている
- ソーラークッキング会の開催
税理士法人 まもる
SDGsの取り組み
- 女性活躍のための積極採用・管理職積極採用
- ペーパーレス化・ＤＸ化による残業の削減等健康的な働き方の推進
- 社内印刷物削減の呼びかけ消耗品(コーヒー等)のエシカル製品への切り替え
- プラゴミの削減、エコキャップ回収、不要物再利用・寄付の呼びかけ
- 各メンバーのライフプラン・特性や体調に合わせた柔軟な働き方
- 節電・節水（全蛍光灯ＬＥＤへ取り組み中）